منابع؛

.نهج البلاغه، 1379،  گردآورنده : سید رضی، ابوالحسن محمد بن الحسین بن موسی، ترجمه؛ محمد دشتی، چاپ ششم، قم:نشر مشرقین.

1. آمدی، عبدالواحد بن محمد، ۱۳۸۰ش، غررالحکم و درر الکلم، ترجمه: محمدعلی انصاری، قم: نشر امام عصر ^{عج الله تعالی فرجه الشریف.}
2. ابن ابی الحدید، عبدالحمید بن هبةالله، ۱۳۸۵ش، شرح نهج‌البلاغه،جلد اول، تحقیق: محمد ابوالفضل ابراهیم، قاهره: دار احیاء الکتب العربیه.
3. ابوالمعالی، خدیجه، ۱۳۹۱ش، پژوهش کیفی از نظریه تا عمل، تهران: نشر علم.
4. بهرنگی، محمد رضا، ۱۳۸۷ش، مدیریت آموزشی و آموزشگاهی، تهران: نشر کمال تربیت.
5. جعفرنژاد، احمد؛ شهائی، بهنام، ۱۳۸۶ش، مقدمه‌ای بر چابکی سازمانی و تولید چابک، چاپ اول، تهران:موسسه کتاب مهربان نشر.

مقالات

6. آذر، عادل؛ پیشدار، مهسا، ۱۳۹۰ش، شناسایی و اندازه‌گیری شاخص‌های چابکی سازمانی، نشریه پژوهش‌های مدیریت، شماره ۱۱، صص ۵-۲۰.
7. آقاسی، سعید؛ زرین تاج، بهاره؛ حسینی خرمی؛ سید محمد، ۱۳۹۹ش، چابکی سازمانی با رویکرد اسلامی، نشریه رویکردهای پژوهشی نو در علوم مدیریت، (۱۸)، صص ۷۷ - ۹۲.
8. حمیدی، ناصر؛ حسن پور، اکبر؛ کیایی، مجتبی، موسوی، سید حمید، ۱۳۸۸ش، نقش منابع انسانی در چابکی سازمانی، مجله مدیریت صنعتی دانشکده علوم انسانی دانشگاه آزاد اسلامی واحد سنندج، ۴ (۸): ۱۱۱-۱۲۸.
9. عباس پور، عباس؛ آقازاده، احمد؛ باقری کراچی، امین، ۱۳۹۱ش، طراحی الگوی مطلوب دستیابی به‌چابکی سازمانی در دانشگاه‌ها، فصل‌نامه علمی- پژوهشی مطالعات مدیریت (بهبود تحول)، ۲۲ (۶۹)، صص ۱۷۱-۲۱۷.
10. کریم فر، محمد رضا؛ کمالی، محمد جلال؛ سالاری، یاسر، ۱۴۰۰ش، بررسی الگوی مؤلفه‌های مدل چابکی راهبردی با رویکرد مدیریت جهادی اسلامی در سازمان تامین اجتماعی. فصلنامه رهیافت‌های نوین مدیریت جهادی و حکمرانی اسلامی، شماره ۳، صص ۱۰۱-۱۲۲.
11. کیخا، زهرا؛ زیرک، مهدی؛ اکبری، احمد؛ فلاح، تورج، ۱۳۹۹ش، شناسایی ابعاد و مؤلفه‌ها چابکی سازمانی در آموزش‌وپرورش مبتنی بر رویکرد فناوری اطلاعات در یک مدل فرایندی، فصلنامه نوآوری‌های مدیریت آموزشی، شماره ۶۰، صص ۱-۱۳.
12. میری, محسن, مهتدی, محمدمهدی, حسنوند مفرد, مهدی، ۱۴۰۰ش، تبیین رویکرد چابکی سازمانی مبتنی بر آموزه‌های دینی. دوفصلنامه اسلام و مدیریت. doi: 10.30471/im.2021.7928.1264
13. .